| RESPONSABILITÉ SOCIALE |
| Rider remplira ses engagements envers les parties prenantes telles que les actionnaires, les clients, les employés, les partenaires commerciaux, les collectivités, les ressources naturelles et l'environnement pour protéger et promouvoir les intérêts de la société, pour parvenir à un développement social et sociales et environnementales du développement harmonieux de co-prospérité.. |
| SYSTÈME DE VALEUR |
| Pour entreprendre connation de la responsabilité sociale: les actions doivent être limitées par la courtoisie et nous croyons que l'honnêteté conduit à la réussite. Pour entreprendre le motif d'action de la responsabilité sociale: faire des contributions à la société, de servir le public, développer d'accord, et établir l'harmonie ensemble. |
| CODES DE CONDUITE |
| 1. Être conforme, le fonctionnement des affaires sain et sauf. |
| 2. Axée sur les personnes et embrassant l'unité des valeurs. |
| 3. Orientée vers le client et l'ensemble des services coeur. |
| 4. Être prise en charge sur les avantages sociaux et les passionnés de la charité. |
| 5. Promouvoir banque verte et le crédit vert. |
| Pendant des années, de nombreuses entreprises locales ont été activement engagés dans la pratique la responsabilité sociale des entreprises. Quelle est la particularité de Rider est sa compréhension de l'origine et de la pratique de la responsabilité sociale qui couvre toutes les parties d'intérêt connexes provenant de la société, l'Etat, la collectivité, l'industrie, les clients et les greffiers à l'environnement. L'entreprise systématique de la responsabilité sociale de Rider est un processus global et durable qui a déjà ancrée dans la culture d'entreprise. |
| Rider n'est plus un adepte de la responsabilité sociale de l'entreprise, mais un praticien responsabilité stratégique sociale. Rider matière de responsabilité sociale non seulement comme une demande de la société, mais une option stratégique pour renforcer la compétitivité durable et créer de la valeur partagée à la fois pour la communauté et corporatifs. |